Diplomado en desarrollo organizacional, Módulo III: Intervenciones básicas del desarrollo organizacional

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Title:	Diplomado en desarrollo organizacional, Módulo III: Intervenciones básicas del desarrollo organizacional
Authors:	Silva Martínez, Víctor Manuel
Keywords:	cultura éticas pena equipos sesión
Issue Date:	23-Oct-2001
Abstract:	Los valores son importantes para el estudio del comportamiento organizacional porque establecen las bases para comprender las actitudes y la motivación y porque influyen en las percepciones. Las personas ingresan a una organización con ideas preconcebidas de lo que “debe” y lo que “no debe” ser.
URI:	http://132.248.52.100:8080/xmlui/handle/132.248.52.100/14770
Appears in Collections:	Colección Desarrollo de Habilidades Directivas

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