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dc.contributor.authorRomero García, María Estela-
dc.contributor.authorRamírez Barrera, Armando-
dc.contributor.authorPérez López, José Antonio-
dc.date.accessioned2019-02-12T17:43:15Z-
dc.date.available2019-02-12T17:43:15Z-
dc.date.issued2007-10-
dc.identifier.urihttp://132.248.52.100:8080/xmlui/handle/132.248.52.100/16422-
dc.description.abstractEl liderazgo es un aspecto importante de la administración. La capacidad para ejercer un liderazgo efectivo es una de las claves para ser un administrador eficaz; así mismo el pleno ejercicio de los demás elementos esenciales de la administración, tiene importantes consecuencias en la certeza de que un administrador será un líder eficaz, los administradores deben ejercer todas las funciones que corresponden a su papel a fin de combinar recursos humanos y materiales en el cumplimiento de objetivos. La esencia del liderazgo son los seguidores. En otras palabras, lo que hace que una persona sea líder es la disposición de la gente a seguirla. Además, la gente tiende a seguir a quien le ofrecen medios para la satisfacción de sus deseos y necesidades.es_ES
dc.description.sponsorshipDECDFIes_ES
dc.language.isoeses_ES
dc.subjectCompetitividad gerenciales_ES
dc.subjectMétodo LIFO, liderazgo, autoridad, dirección, dirigente, estilos de liderazgo, inteligencia emocional, emociones, coaching, distinciones, lenguaje humanoes_ES
dc.titleDiplomado en la Planeación Estratégica en las PYMES del Sector de la Construcción: Módulo VII (Competitividad Gerencial en las Empresas Constructoras Parte I )es_ES
dc.typeApunteses_ES
dc.director.trabajoescritoRomero García, María Estela-
dc.director.trabajoescritoRamírez Barrera, Armando-
dc.director.trabajoescritoPérez López, José Antonio-
dc.carrera.ingenieriaIngeniería civiles_ES
dc.carrera.ingenieriaIngeniería industriales_ES
Appears in Collections:Colección Infraestructura y Obra Civil

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